Paris
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Gestion des enjeux des accidents du travail et maladies professionnelles
Paris 15 rue du Louvre, Paris, FranceEn quelques mots... La sécurité au travail est une préoccupation majeure pour toute entreprise. La gestion efficace des Accidents du Travail (AT) et des Maladies Professionnelles (MP) est essentielle pour préserver la santé de vos employés et éviter des conséquences financières désastreuses. Notre formation complète vous prépare à relever ce
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Renforcez vos négociations avec le *profil HBDI® et adaptez votre posture et vos arguments aux clients et acheteurs
Paris 15 rue du Louvre, Paris, FranceEn quelques mots... Mener des négociations gagnant-gagnant avec nos interlocuteurs est un défi tout autant qu’un état d’esprit. Comment se fait-il que nos arguments soient convaincants avec certains et inefficaces avec d’autres ? Qu’est-ce qui fait que nous nous sentons tantôt à l’aise et tantôt gêné dans nos relations avec nos partenaires, lors
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Prendre la parole avec impact
Paris ou Visio-formation Cette formation associe plusieurs modalités, combinant présentiel et distanciel : les demi-journées seront en distanciel et la journée en présentiel., Paris ou Visio-formation, FranceEn quelques mots... Le leader aujourd’hui est régulièrement en situation de devoir communiquer ses idées, son plan stratégique, ses convictions, devant un auditoire plus ou moins large et exigeant : ses équipes, les salariés de son entreprise, ses parties prenantes. Ces communications à enjeux serviront d’autant mieux les objectifs de celui qui prendra la
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Dénonciation ou suspicion de harcèlement en entreprise : l’enquête interne en pratique
Paris 15 rue du Louvre, Paris, FranceEn quelques mots... L’entreprise a l’obligation juridique de diligenter une enquête interne en cas de suspicion ou de dénonciation de harcèlement. La formation est destinée à sensibiliser et à préparer à cette démarche, en disposant des outils nécessaires à construire, diligenter et mener une enquête interne. Les objectifs et impératifs de cette mission
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Négocier gagnant-gagnant avec les partenaires sociaux
Paris 15 rue du Louvre, Paris, FranceEn quelques mots... Qu’elle soit obligatoire ou pas, la négociation collective d’un accord d’entreprise vous permet d’établir des règles propres à vos entreprises, mais pas seulement. C’est également un levier de fidélisation, de motivation et d’engagement des collaborateurs et collaboratrices, qui peut constituer un atout considérable en cas de tension sur le marché
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Savoir lire et modifier un contrat de distributeur
Visio-conférence Teams Ateliers en classe virtuelle sur TeamsEn quelques mots... Les contrats avec la grande distribution, comme avec les grossistes ou les distributeurs spécialisés (RHD, CHR…) sont devenus de plus en plus fournis et ce, en raison du cadre règlementaire complexe et en perpétuel changement mais également des oppositions historiques entre les acteurs de cette relation. On observe depuis des